Comuna Norte de Bucaramanga: comunidad exige más que regalos en jornada navideña de Espumas Santander
Navidad en el Norte: tradición solidaria no reemplaza urgencias sociales y falta de políticas públicas
BUCARAMANGA - COMUNA NORTE — Aída Sánchez, madre cabeza de familia del barrio La Juventud, recibe con escepticismo la entrega de regalos que Espumas Santander realizará el próximo 23 de diciembre a más de 2.000 niños del sector. "Los juguetes alegran por un instante, pero seguimos luchando por empleo digno, seguridad y mejores escuelas para nuestros hijos", reclama esta habitante que, junto a cientos de vecinos, demanda soluciones estructurales que la administración municipal y departamental no han garantizado en décadas.
Desde hace 36 años, Espumas Santander realiza una entrega anual de obsequios que pretende alegrar la Navidad de cientos de niños en esta zona de Bucaramanga, que históricamente ha enfrentado desafíos marcados por pobreza, desempleo y déficit en servicios públicos. La empresa asegura haber destinado más de 2.600 regalos este año, acercándose a la comunidad mediante acciones consideradas "solidarias".
Isnardo Guarín Gómez, presidente de Espumas Santander, afirma que la iniciativa refleja el compromiso social de la empresa con un sector que, según él, necesita "apoyo integral". Sin embargo, vecinos y líderes comunitarios denuncian que este tipo de acciones no sustituyen las políticas públicas necesarias para enfrentar carencias en educación, salud, seguridad y empleo formal.
"Los regalos son un alivio momentáneo, pero lo que exige la comunidad es una atención real y permanente a los problemas que tenemos desde hace décadas en el Norte"
— Juan Carlos Martínez, líder comunitario barrio El Prado
Expertos en desarrollo social de la Universidad Industrial de Santander señalan que estas acciones navideñas, aunque valiosas en lo inmediato, pueden ser usadas por empresas para mejorar su imagen sin incidir en cambios estructurales que permitan mejorar la calidad de vida de los habitantes.
Un análisis de la Secretaría de Desarrollo Social indica que los índices de desempleo juvenil y precariedad educativa en la Comuna Norte no han mejorado en los últimos cinco años, y no hay datos claros de programas permanentes de inclusión laboral o educativa provenientes del sector público o privado más allá de actividades puntuales.
Propuestas desde la academia y la comunidad
Especialistas proponen crear mesas de trabajo entre empresa, comunidad y administración pública para diseñar programas sostenibles, que incluyan formación técnica para jóvenes, ampliación de la cobertura educativa y fortalecimiento de redes de seguridad comunitaria.
- Implementar programas reales de empleo juvenil con seguimiento de impacto en la Comuna Norte, replicando experiencias exitosas de Medellín donde un modelo público-privado logró reducir el desempleo en un 20%.
- Fortalecer la participación comunitaria en la definición y supervisión de proyectos sociales para evitar que sean solo gestos simbólicos.
- Exigir a la Alcaldía y Gobernación detectar y atender las causas estructurales de la vulnerabilidad social en el sector.
La comunidad exige transparencia y compromiso de las autoridades y empresas para que la solidaridad se traduzca en mejoras reales, no en acciones que solo sirven para fines publicitarios o para mantener una imagen sin resolver las problemáticas reales.
Contexto adicional: La Comuna Norte ha sido históricamente una de las zonas con mayores índices de pobreza y carencias sociales en Bucaramanga. La tradición de la entrega de regalos es un gesto positivo pero insuficiente frente a las demandas estructurales que los ciudadanos llevan años planteando sin respuestas claras. No hay evidencia de programas públicos o mecanismos de seguimiento que garanticen avances sostenibles.
Fuentes consultadas: Habitantes de la Comuna Norte, líderes comunitarios, expertos en desarrollo social de la UIS, análisis de la Secretaría de Desarrollo Social de Bucaramanga, declaraciones públicas de Espumas Santander.
